1) Que es cultura fuerte, que es cultura debil. Relacionarlas con paradigmas de las organizaciones estudiados (aca supuse que se referia a organisista y mecanisista. Donde organisista tiene cultura debil y es fomentada, y en mecanisista esta mal vista)
2) defina poder y influencia. defina relacion entre ambas
3) 3 caracteristicas de la crisis.
4) Defina cadena de valor de porter. Es parte del analisis del medio ambiente interno o externo? Diga cuales son todos sus componentes
5) Como se genera el liderazgo segun harrys? Explique por que no funciono la teoria de los rasgos.